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伊利荣膺全球人才奥斯卡奖 人才赋能引领全产业链共赢发展

放大字体  缩小字体🕓2019-05-31  🔗伊利股份  💛175
核心提示:乳业是健康中国、强壮民族不可或缺的产业,是食品安全的代表性产业。《关于推进奶业振兴保障乳品质量安全的意见》明确提出,到20

乳业是健康中国、强壮民族不可或缺的产业,是食品安全的代表性产业。《关于推进奶业振兴保障乳品质量安全的意见》明确提出,到2025年,奶业实现全面振兴,基本实现现代化,奶源基地、产品加工、乳品质量和产业竞争力整体水平进入世界先进行列。

伊利作为中国健康食品企业,以促进中国乳业的健康可持续发展为目标,将人才视为企业的资本,非常注重人才的发展。5月20日,伊利集团凭“全产业链质量人才赋能项目”斩获国际人才发展最高荣誉“全球人才发展卓越实践奖”,是国内唯一获得该荣誉的中国健康食品企业。该奖项由国际人才发展协会(简称ATD)颁发,被誉为全球人才发展奥斯卡奖。ATD总裁兼首席执行官Tony Bingham专门给伊利集团董事长潘刚发来贺信,高度认可了伊利人才发展理念,对伊利集团在人才发展领域的成果给予了充分肯定。

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ATD总裁兼首席执行官Tony Bingham向伊利集团颁发“全球人才发展卓越实践奖”

赋能人才为企业发展添动能

近年来,我国乳品生产量、进口量和消费量均呈现增长态势。与此同时,乳制品的消费结构和需求也发生了变化。行业专家表示,人才是乳业发展的核心力量,中国乳业应该加强对国际行业人才的培养和引进力度。

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伊利集团领取“全球人才发展卓越实践奖”

作为行业龙头,伊利一直非常重视人才发展工作,潘刚在给ATD总裁的回信中也表示,人才发展是实现伊利愿景和“让世界共享健康”这一梦想的钥匙。他认为,人才发展是企业发展的基础。对企业来说,人才不仅是一种资源,也是一种资本,因此伊利通过“凝聚人、发展人、成就人”,让人才资本持续增值、创造更大的价值。

在这一理念的指导下,伊利秉持“伊利即品质”的企业信条,以国际视野和全球思维推进“全产业链质量人才赋能项目”,致力于培养高品质人才。据伊利项目负责人介绍:“在人才赋能项目推进的6年中,伊利引入国际上先进的六西格玛质量改善技术,培养全产业链质量改善人才近1800人,启动质量改善课题总数1128个,创造直接收益近1.2亿元人民币。不仅如此,通过人才赋能项目的培训,实现了人才发展与企业发展的双向赋能,不仅提升了工作效益,更帮助员工实现自我价值。”

伊利在赋能企业内部人才发展的同时,也致力于为全产业链培养品质人才。据伊利的一家资深纸箱供应商负责人介绍道,通过此次培训他们领会了六西格玛的管理理念,通过科学工具的运用改善了测量系统的精准度,将测量误差精准到0.01g,瓦楞纸箱的一次合格率由95.6%提高至98.6%,交付合格率几乎达到100%,给项目带来直接受收益,真正实现了产业链的共赢发展。

赋能产业为乳业振兴加速度

在赋能全产业链人才共同发展的同时,伊利还发挥龙头企业的引领作用,用人才驱动全行业高品质发展,推动乳业振兴。多年来,伊利深耕人才发展工作,成立了“牧场合作伙伴发展学院”、“供应商发展学院”和“经销商发展学院”,同时针对奶农的实际发展需求,创办牛奶学校,全面帮助奶农提升产量、降低成本、增加收益,此外,伊利探索出一种创新产业链金融模式,帮助全产业链农牧民解决了“钱”的问题,通过全方位地帮助产业链合作伙伴成长,为中国乳业振兴加速。据介绍,在内蒙古呼和浩特国兴牧场经历转型特殊期时,牧场主王国兴遭遇了资金短缺的困境,经过审批,伊利产业链金融业务提供了20万的首批担保贷款,并且累计提供了600万元的担保贷款,助其渡过难关,并使其牧场规模不断壮大,奶牛存栏数从建场之初的30多头跃升到350多头。王国兴更是被推举为当地创业青年的成功典型。

行业的发展离不开龙头的带动,伊利在人才发展领域的卓越成果和贡献,为中国乳业的人才发展工作树立了标杆,也为中国乳业振兴提供了强大了推力。伊利代表表示,未来,伊利将继续发挥龙头的力量,不断推进“全球健康生态圈”,培养更高品质的乳业人才,推进中国乳业的发展,为振兴中国乳业添砖加瓦。